menu_open Columnists
Raşit Yıldırım

Raşit Yıldırım

Karar

We use cookies to provide some features and experiences in QOSHE

More information  .  Close

Başarının önündeki gizli engeller

Her yönetici zaman zaman başarısız olur. Böyle durumlarda başarısızlığın sebebi çoğu zaman diğer çalışanlarda, organizasyon...

yesterday 20

Karar

Raşit Yıldırım

Ailede başlayan kurumsal yaşantımız

Yöneten–yönetilen ilişkilerinin ailede başladığına inanırım. Bu inançla 2016 yılında yayımladığım kitabıma “Aileden Holdinge...

08.12.2025 10

Karar

Raşit Yıldırım

Tasarruf bilinci ve tüketim kültürü

“Tasarruf”, sosyal hayatımızda en sık kullandığımız kavramlardan biri. Yakın zamanda okuduğum bir makalede, konuşulan dilin gramer...

01.12.2025 10

Karar

Raşit Yıldırım

İşleri niçin ve nasıl tasnif etmeliyiz?

Yazılı veya zihinsel formatta hepimizin bir “yapılacak işler listesi” vardır. Bu listedeki her bir iş, farkında olmasak da zihnimizi...

24.11.2025 20

Karar

Raşit Yıldırım

Bekleyen işler kendiliğinden çözülür mü?

İş yaşamımızda ajandamızda kayıtlı onlarca iş yapılmayı, onlarca mail de cevaplanmayı bekler. İşlere başlamamış olsak ve maillere...

17.11.2025 20

Karar

Raşit Yıldırım

Kayıt dışı ekonomi ve vergiler

Türkiye’de hem çalışanlar hem de işverenler vergi yükünün ağırlığından şikâyet ederken, devlet yetkilileri vergi oranlarının...

10.11.2025 10

Karar

Raşit Yıldırım

Yetki devri neden bu kadar zor?

Her yöneticinin bir kapasitesi vardır. Kimisi işkoliktir, kimisi sürekli stresle yaşar, kimisi de işlerini alt kademeye delege eder. Gerçek şu...

03.11.2025 10

Karar

Raşit Yıldırım

Nokia’nın çöküş hikayesi ne anlatıyor?

Teknoloji dünyasını şaşkına çeviren o gün, Nokia’nın CEO’su Stephen Elop sahneye çıktı ve kimsenin beklemediği şu cümleyi kurdu:...

27.10.2025 30

Karar

Raşit Yıldırım

Patrona hatalı olduğu söylenir mi?

Orhan Gencebay’ın şarkısında dediği gibi: “Hatasız kul olmaz.” Hayatın gerçeği bu: Bilgi eksikliği, dikkat dağınıklığı, zaman...

20.10.2025 10

Karar

Raşit Yıldırım

Kurumsallaşmaya mesafeli olmak: Gerçekler mi, bahaneler mi?

“Kurumsallaşmayı düşünüyor musunuz?” diye sorduğunuzda birçok işletme sahibinden şu cevapları alırsınız: “Güzel ama bize uygun...

13.10.2025 30

Karar

Raşit Yıldırım

Küçük, büyük her işletme için gerekli yönetim işlevleri

Yönetim, amaçların en kısa ve en etkin yoldan gerçekleştirilmesi için; para, insan, makine, malzeme, bilgi gibi kaynakların bir araya...

06.10.2025 10

Karar

Raşit Yıldırım

İlkelerle yönetmek: Kurumsal yönetimin temel taşları

İlkeler, bireylerin hayata ve olaylara bakışını şekillendirir. İlkeli yaşam hayatımıza anlam ve saygınlık kazandırır. Bu durum yalnız...

29.09.2025 10

Karar

Raşit Yıldırım

Kurumsallaşma sürecinin temel adımları

Büyük hayallerle kurulan aile şirketlerinin çoğu ilk kuşaktan öteye geçemez. ABD’de kurulan şirketlerin yaklaşık @’ı beş yıl...

22.09.2025 20

Karar

Raşit Yıldırım

Geçmiş kültürün geleceğe etkisi

Kişiler ve kurumlar nereden geldiklerini bilmeden nereye gittiklerini bilemezler. Sosyal yaşamda sık sık kullandığımız “Bir ağacın kökü...

15.09.2025 10

Karar

Raşit Yıldırım

Zihnimizin bilinç dışı hızlı tepkileri ve APR modeli

Harvard Business Review (HBR) iş yaşamıyla ilgili güncel ve ufuk açıcı makaleler yayımlıyor. Bu makalelerden sıkça yararlanıyor,...

08.09.2025 20

Karar

Raşit Yıldırım

Çalışanları takdir etmede küçük ama etkili davranışlar

Çalışanları takdir etmek, sadece “iyi hissettirmek” amacı taşıyan bir jest değil, işletmenin verimliliğini, çalışanların...

01.09.2025 30

Karar

Raşit Yıldırım

Çeşitlilik hedefine ulaşmada iç kaynakların gücü

Son yıllarda, çeşitlilik, eşitlik, kapsayıcılık (ÇEK) yaklaşımı kapsamında, çeşitliliğin sadece dış kaynaklarla sağlanması...

25.08.2025 10

Karar

Raşit Yıldırım

Çatışmaları çözme becerisi

ABD’de yapılan bir araştırmaya göre çalışanların v’sı son bir ay içinde bir anlaşmazlığa tanık oldu, !’i bizzat çatışma...

18.08.2025 10

Karar

Raşit Yıldırım

Yeni personel mi beceri geliştirme mi?

Yeni ve farklı yeteneklere ihtiyaç duyan şirketler, bu ihtiyaçlarını iki farklı yolla karşılayabilir: Peki, yeni pozisyonlar için...

11.08.2025 10

Karar

Raşit Yıldırım

Bir mutluluk formülü: Duygusal dengede neşenin yeri

Son yıllarda psikoloji ve çalışan esenliği alanındaki araştırmalar, “duygusal denge modeli” üzerinde yoğunlaşıyor. Bu model,...

04.08.2025 40

Karar

Raşit Yıldırım

Muhafazakâr girişimcilerin risk eşiği

Muhafazakârlık, en genel anlamıyla eldeki kazanımları ve değerleri koruma eğilimidir. Bu yönüyle, aslında herkes – hatta devrimciler dahi...

28.07.2025 70

Karar

Raşit Yıldırım

Empati yeteneği geliştirilebilir mi?

Türk Dil Kurumu’nun “duygudaşlık” olarak tanımladığı “empati”, başkasının duygusunu ve davranışların arkasındaki motivasyonu...

21.07.2025 10

Karar

Raşit Yıldırım

İtibar mı gösteriş mi?

“İtibardan tasarruf olmaz” sözü, devletin ve milletin hakkıyla temsili için söylenmişti. Ancak, bu anlayışın, sadece temsille sınırlı...

14.07.2025 20

Karar

Raşit Yıldırım

İyi bir dinleyici olabilme

Araştırmalar, yöneticilerinin kendilerini gerçekten dinlediğine inanan insanların iş ilişkilerinin güçlendiğini ve işe...

07.07.2025 10

Karar

Raşit Yıldırım

Yapay zekâ metinlerinin kullanımı

Yapay zekâ hayatımızın her alanına nüfuz ediyor. Hatta yalnızca etkisini göstermekle kalmayıp, kimi zaman hayatımızı adeta istila ediyor....

30.06.2025 40

Karar

Raşit Yıldırım

Çeşitlilik uygulamalarında denge

Karar’da yayımlanan “Farklılık zenginliktir” başlıklı yazımızda, farklılığın zenginlik, aynılığın zayıflık olduğunu...

23.06.2025 8

Karar

Raşit Yıldırım

Psikolojik güvenlik: Korkmadan konuşabilmek

Danimarka’da çok uluslu bir şirket, yeni işe başlayan çalışanlarını şu sözlerle karşılıyor: “Burası ‘hayır’ diyebilmek için...

16.06.2025 10

Karar

Raşit Yıldırım

Şöhret: Afet mi, nimet mi?

"Şöhret" kavramı ile "bilinirlik" birbirine yakın gibi görünse de aralarında önemli farklar vardır. Bilinirlik, bir kişi, marka ya da...

09.06.2025 10

Karar

Raşit Yıldırım

Kurumsallaşmanın ölçüsü

Sermaye Piyasası Kurulu, “kurumsallaşma” kavramını devamlılığı belli kişilerin varlığına bağlı olmayan bir sistem oluşturulması...

02.06.2025 7

Karar

Raşit Yıldırım

Şirketlerin duygusal yükleri

Duygular ve içgüdüler, hayatımızda sanılandan çok daha derin, vazgeçilmez ve yönlendirici bir role sahiptir. Onları bir elektrik düğmesi...

26.05.2025 9

Karar

Raşit Yıldırım

Projeniz gerçekten benzersiz mi?

“Benzer” kelimesi TDK sözlüğünde “benzeri olmayan, eşsiz olan” şeklinde tanımlanıyor. Psikologlar, “benzersizlik” algısını,...

19.05.2025 10

Karar

Raşit Yıldırım

Teşekkür kültürü

Allah’a şükür, insanlara teşekkür edilir. Bir hadiste, insanlara teşekkür etmeyenlerin Allah’a şükretmiş sayılmayacağı ifade...

12.05.2025 10

Karar

Raşit Yıldırım

Düşük maliyetli şirketler

Düşük maliyetli şirketlerin rekabet avantajına sahip olduklarını biliyoruz. Bu şirketlerin öne çıkan temel özellikleri; ölçek...

05.05.2025 20

Karar

Raşit Yıldırım

Afet yönetimi ve kurumsal yönetim

Afet yönetimi ile kurumsal yönetim arasında doğrudan ve güçlü bir ilişki vardır. Kurumsal yönetim uygulamaları arttıkça, afetlerde...

28.04.2025 20

Karar

Raşit Yıldırım

Hataların önemi

TDK “hata” kelimesini “istemeyerek ve bilmeyerek yapılan yanlış” olarak tanımlıyor. Özellikle hukuki ve resmi yazışmalarda sıkça...

21.04.2025 10

Karar

Raşit Yıldırım

Öngörülebilirlik

Öngörülebilirlik, “gelecekte meydana gelebilecek olayların veya hangi olayların hangi sonuçlara yol açabileceğinin” tahmin edilebilmesini...

14.04.2025 10

Karar

Raşit Yıldırım

Küçük adımlar büyük hedefler

Şubat ayında “gelecek planlaması” başlıklı yazımızda orta uzun vadeli planlamanın öneminden bahsetmiştik. Forbes 2000 listesinde yer...

07.04.2025 20

Karar

Raşit Yıldırım

Ürün/marka boykotu

“Boykot” terimini, “bir amaç doğrultusunda, tüketicilerin belirli ürünleri/markaları satın almaktan kaçınmaya davet etmek” olarak...

31.03.2025 40

Karar

Raşit Yıldırım

Teklif-i ma la yutak

Kadim kültürümüzde, “teklif-i ma la yutak” terimi sıkça kullanılır. Bu terim güç yetirilemeyecek iş ve sorumlulukların insanlara...

24.03.2025 10

Karar

Raşit Yıldırım

Tükenmişlik kişileri de şirketleri de bitirir

Tükenmişlik günümüzde çalışanların en çok maruz kaldıkları psikolojik rahatsızlıklardan biri. Özellikle Türkiye’de, artan ekonomik...

17.03.2025 10

Karar

Raşit Yıldırım

Şeffaflık ve ücretler

Şeffaflık, temel yönetim ilkelerinden biridir. SPK düzenlemelerine göre şeffaflık, “açıklamadan yararlanacak kişi ve kuruluşların karar...

10.03.2025 10

Karar

Raşit Yıldırım

Masumiyet karinesi

Masumiyet karinesi, suçluluğu mahkeme tarafından kesinleşmiş bir karar ile ispat edilene kadar, insanların ve hakkında suç isnadında...

03.03.2025 20

Karar

Raşit Yıldırım

İşyerinde kıyafet

Kıyafetin sosyal önemi, Nasreddin Hoca’nın “ye kürküm ye” fıkrasıyla toplumsal hafızamıza kazınmış durumda. Günlük kıyafetiyle...

24.02.2025 10

Karar

Raşit Yıldırım

Gelecek planlaması

Şirket sahipleri, yöneticiler ve çalışanlar, iç içe geçen ve süreklilik arz eden krizler dünyasında her gün daha da artan bir korku ve...

17.02.2025 10

Karar

Raşit Yıldırım

Detaycı, mükemmeliyetçi, obsesif kişilikler

Detaycı, mükemmeliyetçi ve obsesif kişilikler ortak özellikler taşısa da nitelik olarak birbirinden farklılık gösterirler. Bunlardan en...

10.02.2025 10

Karar

Raşit Yıldırım

Büyüme mi yalınlaşma mı?

Canlılar doğar, büyür, gelişir, olgunlaşır, duraksama ve fonksiyonel gerileme döneminden sonra da ölürler. İşletmelerin de canlılar gibi...

03.02.2025 10

Karar

Raşit Yıldırım

Aramayan bulamaz

TDK sözlüğünde aramak, “birini veya bir şeyi bulmaya çalışmak” olarak tanımlanıyor. Arama fiilinden bahsedebilmek için bulunması...

27.01.2025 20

Karar

Raşit Yıldırım

Ekleme hastalığı ve sadeleştirme

İş hayatında genellikle yenilikler yoluyla önemli başarılar elde edildiği kabul edilir. Yeni ürünlerin, yeni tekniklerin, yeni yöntemlerin...

20.01.2025 10

Karar

Raşit Yıldırım

Makamlar ve ünvanlar

Makam denilince akla “devlet kademesindeki yüksek ve önemli memuriyet” gelse de bu terimin anlamı devletle sınırlı değildir. Makamlar...

13.01.2025 20

Karar

Raşit Yıldırım

Gıda ve beslenme meselemiz

Uzun zamandır, enflasyondan, özellikle gıda fiyatlarındaki enflasyondan şikayetçiyiz. Gelirlerin kaşıkla, gıda fiyatlarının kepçeyle arttığı mevcut...

06.01.2025 9

Karar

Raşit Yıldırım