Obligación legal de los empleadores con depósitos jubilatorios y EsSalud
Una información periodística que no puede pasar inadvertida es que “entidades públicas adeudan S/ 587 millones a EsSalud y la ONP, que están poniendo en riesgo los derechos previsionales y de atención de salud de los trabajadores” (sic). Ello significa que las autoridades competentes de entidades públicas no están cumpliendo con la ley. Las entidades públicas deben registrar obligatoriamente en el T-Registro (de SUNAT) a sus trabajadores y a sus derechohabientes para estar registrados en EsSalud y aportar mensualmente el 9 % de la remuneración del trabajador. Este monto es asumido íntegramente por el empleador y no se descuenta de la remuneración del trabajador. Si las entidades no pagan a tiempo, se generan moras ante la SUNAT, multas de SUNAFIL, intereses y la obligación de reembolsar........
