Lord Acton: “Todo o Poder corrompe. O Poder Absoluto, corrompe Absolutamente”.

George Orwell: “Ignorância é Força”.

Existem, em essência, dois caminhos para alcançar e manter o poder numa estrutura organizacional.

O primeiro é o do Poder pela Força e Coerção. Uma força implacável que assegura a obediência total dos subordinados. Neste modelo, qualquer dissidência é punida, qualquer tentativa de desafiar a ordem é sufocada por polícia, militares, armas, prisão ou até morte.

Este método, porém, é pouco eficiente. Consome muitos recursos na repressão, destrói a moral do grupo subordinado e revela-se escasso em produtividade, sobretudo na inovação – que nasce da imaginação livre e criativa de indivíduos motivados por especulação filosófica, científica ou técnica. Por exemplo, em campos de concentração ou prisões, não há incentivo para criar intelectualmente – na ciência, na literatura ou na música –, ainda que possa haver “motivação” forçada para trabalhos simples e de baixo valor económico.

Em resumo, o regime de pura força, embora capaz de gerar trabalho manual e esclavagista, é pouco apto a criar inovação ou valor económico significativo para a........

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