Nuestra ciudad no solo enfrenta una fuga de capital o una crisis recurrente de empleo; en silencio, y quizá de manera más preocupante, enfrenta una fuga constante de talento,  y una región que pierde talento termina perdiendo competitividad, innovación y futuro. Durante años, la conversación sobre el desarrollo de la ciudad se concentró en problemas estructurales evidentes: desempleo, informalidad, seguridad, cierre de frontera, crisis económica y migración; sin embargo, mientras esos temas ocupaban la atención pública, otro fenómeno comenzó a consolidarse de manera menos visible: miles de jóvenes preparados empezaron a construir su proyecto de vida lejos de la región. Algunos se van físicamente, otros permanecen en la ciudad, pero trabajan para empresas, mercados y economías externas de manera remota; en ambos casos, el resultado es el mismo: el conocimiento, las capacidades y el potencial productivo terminan fortaleciendo otros territorios. El problema no es que los jóvenes quieran crecer, el problema es que muchos sienten que para hacerlo deben irse.

Según cifras del DANE, Cúcuta y su área metropolitana cerraron 2025........

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