Toda empresa conhece o seu índice de rotatividade, seu absenteísmo e a sua nota de clima. Nenhuma sabe quantos por cento do time está endividado no rotativo do cartão. É a informação que ninguém coleta, e ela explica parte do que aparece nos três indicadores que todo mundo acompanha.

Em julho, 82% das famílias brasileiras estavam endividadas, o maior patamar já registrado pela Confederação Nacional do Comércio, e o sexto recorde seguido. Entre as famílias que ganham até três salários mínimos, a proporção chega a quase 85%. E não é dívida de casa própria nem de carro. O cartão de crédito aparece na conta de 85,3% das famílias endividadas, contra 9,6% de financiamento da casa e 9% do carro, e o juro do rotativo chegou a 442,4% ao ano em junho. Traduzindo, boa parte dos seus funcionários acorda todo dia devendo, na modalidade mais cara que existe no mercado.

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Esse é o ponto que as empresas ainda não conectaram. A dívida não fica em casa esperando o fim do expediente. Ela entra pela porta junto com o funcionário. A pesquisa de saúde financeira do trabalhador brasileiro feita pela SalaryFits, do grupo Serasa Experian, com 1.029 trabalhadores, mostra o percurso completo. Entre os trabalhadores ouvidos, 66% relatam aumento de estresse por causa do endividamento, 51% dizem que esse estresse aparece dentro do trabalho, 47% sentem exaustão física e 33% reconhecem queda na própria produtividade. Um em cada três........

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