Bilindiği üzere memurlara 2023 yılından beri ödenmekte olan ve kamuoyunda “seyyanen zam” olarak bilinen ancak yasal adı “ilave/ek ödeme” olan ödemeden emekli memurların da yararlandırılması ile ilgili AYM’deki davanın memur emeklilerinin lehine sonuçlanmasını merak ve ümitle bekliyoruz! Bilindiği üzere 4688 sayılı Kamu Görevlileri Sendikaları ve Toplu Sözleşme Kanunu’nda: “Memurlara yapılacak ek ödemeler toplu sözleşmeyle belirlenir." denmektedir. Memurlara ödenen, ancak memur emeklilerinden esirgenen “ilave/ek ödemenin” memur emeklilerine de ödenmesi gerekir.

Ayrıca, 4688 sayılı yasanın 28.maddesinde: “Toplu sözleşme; kamu görevlilerinin mali ve sosyal haklarını düzenleyen mevcut mevzuat hükümleri dikkate alınarak kamu görevlilerine uygulanacak katsayı ve göstergeler, aylık ve ücretler, her türlü zam ve tazminatlar, ek ödeme, toplu sözleşme ikramiyesi, fazla çalışma ücreti, harcırah, ikramiye, doğum, ölüm ve aile yardımı ödenekleri, cenaze giderleri, yiyecek ve giyecek yardımları ve diğer mali ve sosyal hakları kapsar.” Hükmü yer almaktadır.........

© Milat