El mundo laboral de hoy avanza a una velocidad que desafía todas las certezas conocidas. La irrupción tecnológica, la transformación de los modelos de negocio, la globalización de los servicios y las nuevas demandas sociales han generado una evolución sin precedentes en las competencias que requiere el mercado. Para los nuevos profesionales, especialmente aquellos que se encuentran en sus primeros años de carrera, el reto es enorme: no solo deben adquirir conocimientos técnicos, sino desarrollar habilidades transversales que les permitan adaptarse a un entorno de cambio constante.

Ya no basta con un título universitario ni con un currículum lleno de certificaciones. Las empresas buscan personas capaces de aprender, desaprender y volver a aprender a lo largo de su vida profesional. Adaptabilidad, pensamiento crítico, resolución creativa de problemas, habilidades digitales avanzadas y una profunda inteligencia emocional se han........

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