Pesaro, 21 febbraio 2026 – Lavorare al cimitero? È tristissimo. E allora Aspes paga lo psicologo agli operatori cimiteriali. Altro che posto ‘tranquillo’. Dietro i cancelli del camposanto non ci sono solo vialetti ordinati e fiori freschi. Ci sono lacrime, tensioni, rabbia compressa e un carico emotivo che non timbra il cartellino a fine turno. E così Aspes, che gestisce i servizi cimiteriali del Comune di Pesaro e del Municipio di Monteciccardo, oltre che dI Montelabbate, Vallefoglia, Mombaroccio, Tavullia e Petriano, ha deciso di sferrare una sorta di controffensiva anti-malinconia: 120 ore di supporto psicologico nel 2026, per un incarico da 10.800 euro. La decisione è stata formalizzata a fine gennaio con una determina che consente la prosecuzione del percorso già avviato a giugno 2025. E tutto questo si concretizza in uno sportello psicologico per gli operatori dei servizi cimiteriali. Non è un esperimento, ma una misura ritenuta necessaria.

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L’obiettivo: evitare il peso del dolore altrui, tra sepolture e famiglie in lutto

L’obiettivo dichiarato è intercettare e prevenire lo stress lavoro-correlato, rafforzare le risorse personali degli operatori e fornire strumenti concreti per gestire l’impatto emotivo delle mansioni svolte. Perché lavorare ogni giorno tra sepolture, esumazioni e famiglie in lu tt o non è esattamente un impiego neutro sul piano psicologico. In altre parole: evitare che il peso del dolore altrui si accumuli in silenzio. Il primo incarico si era chiuso il 31 dicembre scorso. Ma, secondo l’azienda, interrompere il percorso avrebbe significato spezzare la continuità terapeutica. Da qui la scelta di riaffidare il servizio allo stesso professionista di fuori provincia che aveva seguito il progetto precedente: lo psicologo Patrizio Massi, con studio a Senigallia, iscritto all’Ordine degli Psicologi delle Marche e con esperienza specifica nello stress da lavoro.

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Uno sportello bisettimanale gratuito

Massi ha presentato un’offerta economica il 12 gennaio 2026: 90 euro l’ora per un totale di 120 ore nell’arco dell’anno. Si tratta di un affidamento diretto motivato dalla specificità della prestazione e dalla necessità di garantire continuità. Nessuna gara, dunque, ma una scelta legata alla natura specialistica del servizio. Per il 2026 è prevista l’apertura di uno sportello con cadenza bisettimanale, a disposizione degli operatori. Una presenza discreta, ma stabile. Perché il cimitero è il luogo del silenzio per eccellenza. Ma chi ci lavora, evidentemente, di silenzio ne assorbe già abbastanza.

© il Resto del Carlino