Debattinnlegg Dette er et debattinnlegg, skrevet av en ekstern bidragsyter. Innlegget gir uttrykk for skribentens holdninger.

Bedrifter over hele landet har de siste årene opplevd stadig større vanskeligheter med å rekruttere kompetansen de trenger. I årene som kommer vil kampen om arbeidskraften bli enda skarpere. Samtidig ser vi at altfor mange står utenfor arbeidslivet.

Godt over halvparten av bedriftene i vår region, som omfatter kommunene i Østfold, Follo og Romerike, har et udekket kompetansebehov.

Det er over 6.600 ledige stillinger utlyst av det Nav i Øst-Viken fanger opp. Samtidig står rundt 102.000 personer i alderen 20-66 år i regionen helt eller delvis utenfor arbeid eller utdanning, noe som tilsvarer 21 prosent av befolkningen i denne aldersgruppen.

Med en stadig eldre populasjon og lavere befolkningsvekst, er dette tall som ikke kommer til å snu uten at vi gjør konkrete tiltak.

Derfor har vi i NHO og Nav gått sammen og satt i gang et landsomfattende prosjekt, kalt Arbeidskraftløftet. Målet er å finne gode løsninger for å sørge for at bedrifter over hele landet får dekket sitt arbeidskraftbehov i fremtiden.

Prosjektet skal belyse hvordan vi kan benytte arbeidskraften vi har til rådighet mer effektivt:

• Hva skal til for at eldre kan........
  

  © Fredriksstad Blad