Küresel ekonomi uzun zaman­dır kesintisiz bir dalgalanma halinde. Jeopolitik gerilimler, ya­pay zekânın ölçeği, iklim krizinin etkileri ve sıkılaşan finansal ko­şullar şirketlerin nefesini kesiyor. Buna rağmen, enteresan bir şey oluyor: Bazı liderler, bu belirsizlik ortamında daha emin adımlarla ilerliyor. Durumu “fırtınadan kaç­mak” yerine “yeni rüzgârları oku­mak” diye tarif ediyorlar.

Bu haf­ta açıklanan EY-Parthenon CEO Görünüm Araştırması da tam ola­rak bunu gösteriyor: Belirsizlik­ler artmasına rağmen CEO’ların güveni yükseliyor. Peki bu nasıl mümkün olabiliyor? 21 ülkeden 1200 CEO ile yapılan araştırma, dünyanın en büyük şirketlerini etkileyen trendleri, risk algısını ve büyüme beklentilerini ortaya koyuyor. Tablo ilk bakışta karışık ama okudukça netleşiyor: Bugü­nün lideri, riskten kaçan değil, ris­kin içinden değer yaratan lider.

Araştırmanın en dikkat çeki­ci bulgularından biri, CEO’ların yüzde 57’sinin jeopolitik ve eko­nomik belirsizliğin bir yıldan uzun süreceğini öngörmesi. Üste­lik her dört CEO’dan biri bunun üç yıldan fazla sürebileceğini düşü­nüyor.

Buna rağmen CEO Güven Endeksi’nin 83 seviyesine yüksel­miş olması, liderlerin “belirsizliğe uyum” kapasitesinin arttığını gös­teriyor. EY-Parthenon Türkiye Bölüm Başkanı Özge Gürsoy Bü­yükavşar bu durumu........

© Dünya