Por: José Luis Colmenares Carías

¿Cuántas veces has escuchado rumores que, sin querer, han alterado el ambiente en tu lugar de trabajo? O, ¿has sentido la presión de la incertidumbre cuando las conversaciones informales giran en torno a temas delicados como los intereses que cada colaborador tiene sobre el dinero?

El chisme, ese fenómeno que trasciende fronteras y culturas, se ha convertido en un hilo invisible que conecta a las personas en el ámbito laboral y social. En las organizaciones, con o sin fines de lucros, donde la colaboración y la comunicación son esenciales para el éxito, el chisme puede ser tanto un aliado como un enemigo.

Desde una perspectiva sistémica, una atención consciente del chisme puede revelar aspectos ocultos de la cultura organizacional, reflejando temores y deseos relacionados con las finanzas, el poder, la autoridad, etc, que muchas veces permanecen en la sombra. Aunque en ocasiones el chisme puede fortalecer vínculos y crear un sentido de comunidad, su lado oscuro puede causar un daño emocional significativo cuando se trata de rumores negativos. En la era digital, la........

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