Yapay zekâ, bizim için sadece yeni bir teknoloji değil; üretimden yönetime, sağlıktan hukuka kadar pek çok sektörü dönüştüren bir paradigma değişimi. Bu dönüşüm ya da akış, hem iş dünyasında hem de kamu idaresinde köklü etkiler yaratmakta, bazı meslekleri tehdit ederken bazılarını daha da değerli kılıyor. Çalışanların işlerini kaybedeceği korkusu ise konunun bir başka önemli yönü. İnsanlık ve geliştirdiği devlet organizasyonu yeni bir çağ ile karşı karşıya desek hiç de hatalı olmayacak.

Her teknolojiye olduğu gibi yapay zekaya da kapılarını ilk olarak özel sektör açıyor

Geldiğimiz noktada ve gidilen yolda; yapay zekanın iş gücü piyasasını üzerinde etkili olacağı açık. Bazı işleri otomatikleştirerek ortadan kaldırırken, bazı yeni iş alanları da oluşturacak. Özellikle de rutin işlerde çalışan bireyler için iş kaybı riski olduğunu kestirmek güç değil.

Beyaz yakalı çalışanlar için yapay zeka, analiz ve raporlama gibi tekrar eden görevleri otomatikleştirerek risk oluşturabilir. Yine muhasebeciler, denetçiler, hukuk asistanları gibi meslek grupları, yapay zeka algoritmalarının bu görevleri daha hızlı ve doğru yapabilmesi nedeniyle tehdit altında. Ancak stratejik karar alma, insan ilişkileri, yaratıcı düşünce gibi alanlar hâlâ insanın üstün olduğu ancak giderek küçülen noktalardır. Dolayısıyla, yapay zeka ile işbirliği kurabilen, onu yöneten ve anlamlandırabilen beyaz yakalılar için kariyer fırsatları........

© Yeniçağ