A escolha de um líder é sempre um momento crucial que define o rumo de uma religião, de uma turma, de uma empresa, de um País, ou até mesmo de uma família. Seja na Basílica de São Pedro, numa sala de aulas, numa sala de reuniões, no parlamento ou até em família, os princípios da liderança virtuosa mantêm-se constantes ao longo dos tempos e contextos.

Quando observamos o processo de eleição de um delegado de turma, de um gestor, encontramos paralelos em todos semelhantes à eleição do Sumo Pontífice. Nestas situações, todos procuram alguém que incorpore não apenas uma, mas múltiplas virtudes essenciais para a condução do grupo.

Na tradição da Igreja, vem-me à memória o sábio conselho dado em tempos de São Bernardo, quando três cardeais se destacavam como potenciais sucessores de Pedro. Cada um deles personificava uma virtude cardinal: a devoção profunda, a sabedoria iluminada e a prudência necessária para governar. São Bernardo sugeriu, com algum humor, que o devoto rezasse pela Igreja, o sábio a iluminasse e o prudente a governasse.

Esta tríade de virtudes – o cuidado com o próximo, a sabedoria e a prudência governativa – são os pilares de uma........

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