La subida del SMI en 2024 refleja un paso positivo para mejorar las condiciones laborales en España. Sin embargo, la falta de consenso con la patronal plantea interrogantes sobre futuras negociaciones.

Cada año, el Gobierno celebra consultas con organizaciones sindicales y asociaciones empresariales clave antes de determinar las cifras del Salario Mínimo Interprofesional (SMI). Este umbral salarial, aplicable tanto a empleados permanentes como a temporales y trabajadores del hogar, se ajusta considerando diversos factores, incluyendo el Índice de Precios de Consumo (IPC), la productividad media nacional, el aumento de la participación del trabajo en la renta nacional y la situación económica general.

Sobre el papel, se trata de un procedimiento de negociación reglado, pero en la práctica es el Ministerio de Trabajo el que decide. Es lo que ha sucedido en esta ocasión, ante la........

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