Le Fondazioni bancarie convergono sulla necessità di misure in un ecosistema capace di offrire tutto ciò che serve per fermare la fuga dei cervelli dal Veneto.

Un’idea è uscita, non dalle fondazioni, una manciata di giorni fa: fermare l’emorragia “borse di impiego”. In breve: un riconoscimento ai neoassunti in grado di integrare gli stipendi. Buste paghe, per intenderci, che oggi a un anno dalla laurea sono le più basse in Europa.

Il patto tra istituzioni e mondo economico che il gruppo di docenti, sindacalisti, manager ha chiesto la scorsa settimana, è il tradizionale sasso lanciato nello stagno che produce onde concentriche.

L’emorragia riguarda soprattutto il Settentrione e Veneto e Friuli Venezia Giulia sono le aree più dissanguate: dal 2014 sono 50 mila i ragazzi veneti e 30 mila i friulani che se ne sono andati altrove per cercare retribuzioni, carriere e vite più stimolanti

Pochi giorni fa, il presidente della giunta regionale Alberto Stefani, al netto di un ampio........

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