Emniyet mensuplarının talepleri gündemimizde.

Öyle umut ediyoruz ki Sayın Cumhurbaşkanı, bu Çarşamba günü Gölbaşı’ndaki “Polis Mezuniyet Töreni” vesilesiyle güzel mesajlar verir, biz de polislerimizin mutluluğuna iştirak ederiz.

Güvenliğimizi sağlamak için çoluk çocuklarını ihmal eden fedakâr cefakâr polislerimiz bazı konularda mağduriyetlere uğradıklarını belirtiyor ve seslerinin başta Cumhurbaşkanı Recep Tayyip Erdoğan ve İçişleri Bakanı Ali Yerlikaya olmak üzere bütün yetkililere duyurulması için biz medya mensuplarından destek talep ediyorlar

Bizler de katıldığımız televizyon programlarında, sosyal medya adreslerimizde polislerimizin şikâyet ve taleplerine yer vermeye çalışıyoruz.

Bugün de kapsamlı bir “sorunlar ve çözümler” yazısını dikkatlere arz ediyoruz.

Polislerimiz Haber7.Com için yazdı.

Buyurunuz efendim:

1- Sendika Sorunu: Polislerin sendikalarının olmayışı… Toplu sözleşme görüşmelerinde diğer kurumlar sendikaları aracılığı ile birçok ek haklar elde ederken, polisler sadece yapılan zamla yetinmek zorunda kalmaktadırlar. Bu durum da diğer kurumlar karşısında polis maaşlarının erimesine sebep olmaktadır.

Çözüm: Polislere sınırlı (grev, iş bırakma yolu açık olmayan) tek bir sendika hakkı tanınmalıdır.

2- Fazla mesai ücretinin ödenmemesi:

Milli, dini tatillerin tamamında çalışan polislere, bu çalışmaların karşılığında herhangi bir ödeme yapılmadığı gibi telâfi izni de verilmemektedir. Ayda 160 saat çalışan polis ile 300 saat çalışan polis aynı maaşı almaktadır. Mevcut durum çalışma barışını bozmaktadır. Polisler ne kadar çalışırlarsa çalışsınlar, aynı maaşı elde etmektedirler. Kamuda memur-işçi fark etmeksizin her çalışan, fazladan çalıştığı süre için saat başı fazla mesai ücreti almaktadır. “Fazla mesai ücreti”nin olmayışı polislerin ucu açık sınırsız şekilde tükenene kadar çalışmalarına sebep olmaktadır. Fazla mesai ücretinin olmayışı 10 memurun yapacağı işe yüzlerce memurun yazılmasına yol açabilmektedir. Ayrıca polisler, 13-14 saati geçen çalışmalarında, en az iki öğün yemek ihtiyaçlarını kendi ceplerinden karşılamak zorunda kalmaktadırlar.

Çözüm: Polislere aylık 160 saat çalışmanın dışında yapılan çalışmalarda saat başı fazla çalışma ücreti verilmelidir. Resmi tatillerde çalışan memurlara diğer kurumlarda olduğu gibi “fazla mesai ücreti” ödenmelidir. Gece çalışanlara diğer kurumlarda olduğu gibi gece çalışma tazminatı verilmelidir.

3- Düşük maaş sorunu: Ağır çalışma koşulları ve süresiz sınırsız mesailere rağmen polis maaşları çalışılan süreye göre saat başı olarak en düşük ücret olarak karşımıza çıkmaktadır. Özellikle son günlerde belediye çalışanlarının ortalama 90-100 bin TL gibi ücretlerle anlaşmaları polis maaşlarının ne kadar düşük kaldığını göstermektedir. Polisler sürekli atamaya tabidirler. Bu da taşınma maliyeti demektir, yüksek kira demektir. Polislerin oturabilecekleri güvenli evler 25-30 bin TL bandındadır.

Polis maaşlarının diğer kurumlar karşısında düşük kalmasının en önemli sebebi sendikalı memurların sendikaları aracılığı ile enflasyon oranında verilen zam dışında kazanımlar elde etmeleridir. Örnek olarak 7. Toplu Sözleşme görüşmelerinde tüm kurumlar 347 ek hak kazanımı elde ederlerken polislerin sendikalarının olmamasından dolayı tek bir maddelik dahi kazanımları olmamıştır.

Temmuz zammı öncesi mesleğe yeni başlayan polis maaşı 57.528 TL’dir. Bunun 2.728 TL’si zorunlu Polsan üyeliği dolayısı ile kesilmektedir. Ele geçen net miktar 54.800 TL’dir. 10 yıllık polis memurları ortalama 60.000 TL, 22 yıllık polis memurları ortalama 62.000 TL, 30 yıllık polis memurları ise ortalama 65.000 TL maaş almaktadırlar.

Çözüm: Polis maaşlarına ailelerinin geçimlerini........

© Haber7