Al hablar de Planilla Integrada de Liquidación de Aportes (PILA), viene a la mente la aparente incompatibilidad entre las cifras de formalidad de la Unidad de Gestión Pensional y Parafiscales, que utiliza sus registros, y las del Dane, que se fundamentan en las encuestas de hogares.

La PILA puede tener otros usos: recabar información sobre fenómenos laborales que las encuestas del Dane no investigan o que investigan de forma insuficiente. Este es el caso del aprendizaje y del salario integral.

El salario integral es una modalidad de contratación que aplica solo para los trabajadores que devengan más de 13 salarios mínimos mensuales vigentes.Al estar fijado en múltiplos del salario........

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