www.yildirimkoc.com.tr

Kıdem tazminatı işçiler açısından çok önemli bir haktır. Kıdem tazminatı hakkının ortaya çıkışında ve gelişiminde bazı dönüm noktaları genellikle bilinmemektedir.

İNHİSARLAR İDARESİNDE İŞTEN ÇIKIŞ TAZMİNATI (1932)

Kıdem tazminatının ortaya çıkışına ilişkin çalışmalarda 1936 yılında kabul edilen ve 1937 yılında yürürlüğe giren 3008 sayılı İş Kanunu milat kabul ediliyor. Halbuki ondan önce kabul edilen bazı düzenlemeler vardır.

24 Mart 1932 gün ve 1935 sayılı Devlet Tarafından İdare Olunan İnhisarlar Memur ve Müstahdemlerinden Vazifelerinden Ayrılanlara Verilecek Tazminata Dair Kanun ile işten çıkarılan memur ve müstahdemlere, hizmet müddeti iki seneye kadar olanlara bir aylık ücretleri, hizmet müddeti iki seneden fazla olanlara bir aylık ve iki yıldan sonraki her yıl için aylığın dörtte biri oranında bir tazminat verilmesi öngörüldü.

SÜMERBANK’TA TERKİ HİZMET TAZMİNATI (1933)

Sümerbank işyerlerinde 1933 sonrasında uygulanan Sümerbank........

© Veryansın TV