Le système d’enseignement et de formation est enjoint de favoriser l’employabilité. Pourtant, on constate un manque grave dans les cursus concernant les droits humains économiques et sociaux.

L’employabilité comme orientation forcée. En France – mais c’est aussi le cas à l’étranger – l’Education nationale et l’Enseignement supérieur ont pour mission légale de favoriser l’insertion professionnelle des étudiants et étudiantes. Le code de l’éducation dispose en effet que: «Les missions du service public de l’enseignement supérieur sont: 1. La formation initiale et continue tout au long de la vie; […] 3.L’orientation, la promotion sociale et l’insertion professionnelle» (art. L.123-3). Cela s’est traduit par plusieurs dispositifs concrets: l’instauration d’un stage d’observation d’une semaine dès la fin du collège, un développement élargi de l’apprentissage et de l’alternance ou encore l’encouragement aux universités d’inclure des stages professionnels dans leurs maquettes pédagogiques et à de se soucier de l’insertion professionnelle de leurs étudiant·es.

Jeunesse sacrifiée au travail. Les jeunes sont........

© LeCourrier