La audiencia de confirmación del magistrado de la Corte Suprema, Clarence Thomas, acusado de acoso sexual por Anita Hill, cambió tanto el comportamiento de los empleados como el del empleador.  La audiencia tuvo notoriedad nacional y fue televisada, y hasta donde recuerdo, fue bastante traumática para el país.  Se acabaron las fiestas de la oficina, las idas a tomar cerveza y a jugar billar.  La complicidad fue sustituida por el temor en las relaciones hombre y mujer.  El tema del acoso laboral, en su cariz sexual, tomó relevancia, y la responsabilidad legal podría extenderse también a las empresas. 

Desde ese entonces, hasta la fecha presente, las empresas permanentemente entrenan a todos los empleados a identificar, denunciar y hacer uso de los protocolos de recursos humanos.  Las políticas son claras con respecto a lo que es permisible en el lugar de trabajo.  Y ojo, que, en lo concerniente al acoso sexual, los........

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