Sosyal güvenlikte milyonlarca kişinin çözüm beklediği konular
Son dönemde sosyal güvenlik ve çalışma hayatıyla ilgili kapsamlı bir yasal düzenleme yapılmadığı görülüyor. Oysa sistem içinde uzun süredir çözüm bekleyen birçok önemli konu bulunuyor.
Özellikle emekli aylıklarının düşüklüğü, prim sisteminin emekli maaşına etkisi, farklı sigortalılık statülerinden kaynaklanan eşitsizlikler ve bazı kesimlerin yaşadığı mağduriyetler milyonlarca kişiyi doğrudan ilgilendiriyor. Buna rağmen bu konularla ilgili somut bir yasa taslağı ya da düzenleme henüz kamuoyuna yansımış değil.
Ekonomik şartların zorlaştığı bir dönemde sosyal güvenlik sistemine ilişkin sorunlar daha da görünür hale gelmiş durumda. Emekliler düşük aylıklarla geçinmeye çalışırken, çalışanlar da emeklilikte nasıl bir gelirle karşılaşacaklarını merak ediyor. Bu nedenle sosyal güvenlik sisteminde çözüm bekleyen başlıca konular yeniden gündeme geliyor.
1 Düşük emekli aylıkları ve aylık bağlama oranları
Sosyal güvenlik sisteminde en çok tartışılan konuların başında düşük emekli aylıkları geliyor. Bunun temel nedenlerinden biri ise yıllar içinde aylık bağlama oranlarının düşürülmüş olmasıdır.
2000 ve 2008 yıllarında yapılan sosyal güvenlik reformlarıyla birlikte emekli aylıklarının hesaplanma yöntemi önemli ölçüde değiştirildi. Bu değişiklikler sonucunda:
-Emekli aylıklarının hesaplanmasında kullanılan aylık bağlama oranları düşürüldü
-Çalışma süresi uzasa bile emekli aylığındaki artış sınırlı kaldı
-Yüksek prim ödenmesine rağmen emekli aylıklarının beklenenden düşük kalabildiği durumlar ortaya çıktı
Hatta bazı durumlarda ödenen primlerin emekli aylığına katkısının sınırlı kalması, sistemin adaleti açısından eleştirilerin artmasına neden oluyor.
2 2008 sonrası memurların emeklilik sorunu
Sosyal güvenlik sisteminde önemli bir ayrım 1 Ekim 2008 tarihinden önce ve sonra göreve başlayan memurlar arasında bulunuyor.
-1.10.2008’den önce memur olanlar 5434 sayılı Emekli Sandığı Kanunu’na tabi
-1.10.2008’den sonra memur olanlar ise 5510 sayılı Sosyal Sigortalar ve Genel Sağlık Sigortası Kanunu kapsamında değerlendiriliyor
Eski sistemde memurların emekli aylıkları belirlenirken derece, kademe, ek gösterge ve çeşitli tazminatlar önemli rol oynuyordu. Ancak 2008 sonrası memurlar için emekli aylıkları prime esas........
