Desde mi Lara querida, 18-9-2026.- Nuestro Sector Universitario en Crisis, encerrado en un ambiente de demasía preocupación para cada uno de los miembros de este sector. La crisis pega duro a: estudiantes, personal obrero, administrativo de investigación, docente y proveedores, al igual a la familia .La dirigencia gremial se ha declarado en emergencia, las autoridades del Estado no emiten respuestas, pronunciamientos paliativos

Los sueldos y salarios, una de las demandas naturales, es obvio que debe dársele respuesta urgente. Hace cuatro años el salario mínimo sigue estático, viola la progresividad laboral constitucional, (19 CRBV). A pesar de los cambios que se observan en el país en materia petrolera, el sector universitario continúa rezagado.

No entendemos cómo un profesor en este momento está ganando tres, cuatro u ocho dólares, cuando sabemos que la dinámica de la economía absorbe como una esponja; y lamentablemente esa situación le impide garantizar calidad de vida para él y para su grupo familiar, a pesar de la noble responsabilidad que cumple diariamente en las aulas de clase.

Los mecanismos de compensación aplicados no tienen incidencia en las prestaciones sociales y, además, no llegan a todos por igual. La prima de profesionalización solo beneficia a algunos profesores activos excluyendo a los jubilados, a pesar de haber cumplido una labor meritoria y contar con posgrados, doctorados y........

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