Não era amor, era cilada: a IA vai acabar com os estágios?

Esta semana vi um vídeo que criou um triplex na minha mente: um único funcionário da Anthropic é responsável pelo trabalho inteiro de todo o departamento de Growth Marketing da empresa.Austin Lau, funcionário da empresa por trás do Claude, explica como, sem saber programar uma linha de código, conseguiu automatizar o seu trabalho.Com o assistente de IA, Lau criou agentes que rodam tudo de mídia paga, email, SEO e email.Em uma empresa que vale US$ 380 bilhões.Ao ver o vídeo, lembrei daquela clássica pergunta de RH: "Como você se vê daqui a cinco anos?"Quem nunca ouviu essa pergunta durante uma entrevista de emprego?O objetivo era claro: entender as ambições do candidato a curto e médio prazo.

Se me permite uma sugestão, os recrutadores precisa urgentemente atualizar a questão para: "como você se vê, com a IA, daqui a cinco anos?".

Trata-se de uma pergunta menos existencial e mais de sobrevivência.

Josias de SouzaA suspeição insuspeita de Toffoli no caso Master

A suspeição insuspeita de Toffoli no caso Master

Julio WiziackCaixa ajuda chefe do IBGE em manobra por recursos

Caixa ajuda chefe do IBGE em manobra por recursos

CasagrandeFlamengo está longe de disputar com o Palmeiras

Flamengo está longe de disputar com o Palmeiras

Rafael TononÉ a hora de aposentar o menu degustação?

É a hora de aposentar o menu degustação?

Explico: após três anos ouvindo que a Inteligência Artificial generativa nos deixaria mais produtivos, o que vemos em 2026 são sinais de que ela deixou de ser apenas uma assistente virtual para, de fato, tornar-se a infraestrutura invisível da economia........

© UOL