Stratejik çalışmanın en önemli tarafı, kişi ve grubun zaaflarını ve güçlü yönlerini bilmektir. Evet, kültür ve medeniyet olarak birçok güçlü yanlarımız ve özelliklerimiz vardı. Fakat, bunlar; çeşitli sebeplerle etkisizleşti ve hayatımızdan uzaklaştı. Dolayısıyla, şimdi; kaybolan özelliklerimiz yerine, yanlış alışkanlık ve tutumlarımız üzerine yoğunlaşalım.

Bilgi’de belirsizlik:

Bilgi, insanın kendini tanıma ve geliştirmesi için en gerekli kaynaktır. Bilginin gereksiz ve lüzumsuz olanı varsa da, her bilginin insana kazandırdığı bazı özellikler vardır.

Bilgide belirsizlik, belli konularda bilginin azlığından çok, bilgimizin felsefesini kaybetmek olarak açıklanabilir. Çünkü bilgi, belli bir amaç için edinilir. Bu bilgi hayatın bilgisidir. Dolasıyla da bu bilgi; insan, sosyal ilişki ve sistemlerin bilgisidir. Ülkemizde teknik, inşaat, makine ve üretim benzeri bilgilerin belli bir düzeyde olmasına karşılık, sosyal bilginin niteliği ve özelliği konusunda, ciddi problemler bulunmaktadır. Çünkü, bilginin felsefesi demek olan; “bilginin niçin benimsendiği, bilgiyle nelerin yapılabileceği ve bilginin hayatı (sosyal ilişkileri) düzenleyici özelliği konusunda ciddi bir belirsizlik ve hatta yanlış hedefler bulunmaktadır. Bu konuda farklı görüşler ve bu görüşlere kaynaklık eden, yabancı ekol ve teoriler bulunmaktadır. Öncelikle, bilginin; kendi insan, coğrafya ve kültür değerleri ile belirlenen bir yapısı ve fonksiyonlarının olması gerekiyor.

Kararlarda Dirayetsizlik:

© Mir'at Haber