Un texte de la Coalition Priorité Cancer au Québec et l’Institut canadien de la retraite et des avantages sociaux (ICRA) 

LES IDÉES DES AFFAIRES. Au Canada, près de la moitié de la population active sera touchée par un cancer au cours de sa carrière, directement ou comme proche aidant. Cette année seulement, 254 000 personnes recevront un diagnostic au pays, dont 67 300 au Québec. Les avancées en dépistage et en traitement font qu’un plus grand nombre de personnes peuvent vivre et travailler avec un cancer. Le cancer est devenu, au-delà d’un enjeu de santé, un enjeu pour le milieu de travail.

Avril était le mois de la sensibilisation au cancer, une occasion opportune pour rappeler que recevoir un diagnostic, c’est un choc. N’importe qui l’ayant vécu, soi-même ou comme proche aidant, peut en témoigner. Dans les mois qui suivent, la réalité de la maladie dépasse largement les traitements: elle exige un réseau de soutien solide et coordonné. Si la famille, les amis, le système de santé et les organismes communautaires jouent tous un rôle essentiel, l’employeur est également un acteur clé. Par ses pratiques, sa culture et ses politiques, il peut faire........

© Les Affaires