Los empresarios asturianos apoyan el plan de CEOE contra el absentismo

FADE y Femetal advierten de que la región es "de las más afectadas" por las ausencias, mientras los sindicatos exigen "que no se insulte a los jóvenes"

La presidenta de FADE, María Calvo. / Juan Plaza

Las principales organizaciones empresariales de Asturias manifestaron ayer su respaldo a la propuesta de la patronal nacional CEOE para combatir el absentismo con medidas como que la Seguridad Social abone de forma íntegra de los primeros 15 días de las bajas por incapacidad temporal derivadas de contingencias comunes. Desde hace tiempo, los representantes empresariales de la región, en consonancia con los del resto de España, vienen denunciando el problema que, a su juicio, les ocasionan las faltas a los puestos de trabajo, un fenómeno que, según la Federación Asturiana de Empresarios (FADE), cuesta unos 1.700 millones de euros al año a las compañías del Principado. Por su parte, los principales sindicatos de la región, UGT y CC OO, rechazaron frontalmente el planteamiento del presidente de CEOE, Antonio Garamendi.

"Que el presidente de la CEOE sitúe el absentismo en el centro del debate nacional confirma lo que desde FADE llevamos meses denunciando: lo que ya era un coste insoportable para las empresas se ha convertido en un serio problema económico y social para el conjunto del país. Y Asturias está entre las comunidades más afectadas", afirmó la presidenta de FADE, María Calvo, para quien el absentismo "no es una situación puntual, sino de una tendencia que no deja de agravarse".

Según la gijonesa, "cada día se pierden miles de horas de trabajo, se resiente la productividad y se dificulta la actividad empresarial. Si para una gran empresa supone un problema importante, para una pyme o un autónomo puede comprometer directamente su viabilidad, tanto por........

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