Aile şirketlerinde kadınlar
Her alanda olduğu gibi aile şirketlerinde de kadınların çok önemli ve belirleyici rolleri vardır. İster doğrudan işin günlük akışının içinde yer alsın, ister aile işinin dışında çalışsın, isterse de ev hanımı olarak evin yükünü çeksin; kadınlar ailenin bütünlüğünün sağlanması, birlik ve beraberliğin oluşturulması ve daha da önemlisi sağlıklı bir etkileşim ve iletişim ortamının oluşturulmasında belirleyici bir konumdadırlar.
Aile şirketlerinde kadınların rolleri ve bu konuda yapabilecekleri ile ilgili bazı tespitlerimizi paylaşmak gerekirse, şu önemli noktaları sıralayabiliriz:
Kadınlar; büyükanne, kayınvalide, anne, evin kızı, gelin gibi rolleri ile aile birliğinin vazgeçilmez bir üyesidir. Kadının içinde yer almadığı bir aileden söz etmek oldukça zordur. Aile şirketleri özde ailenin iş girişimi olduğundan, aile bütünlüğü içindeki her bireyin bu girişime katkısı ve etkisi vardır.
Kadınların, öncelikle ailenin daha sonra işletmenin geleceği bakımından son derece belirleyici olan yeni nesillerin yetiştirilmesindeki etki ve katkıları; sözlere dökülemeyecek kadar önemlidir. Nitekim annelerin elinde sağlıklı bir biçimde yetişen, potansiyellerini en verimli biçimde gerçekleştirebilen çocuklar gerek kendi hayatlarında gerekse ailenin işinde başarılar sağlarken; özellikle annelerin ve babaların yanlış yaklaşımlarından dolayı güzel yetişemeyen ve hem aile hem de işletme için kaybedilmiş çocuk ve gençlerin sayısı az değildir.
Kadınlar, genellikle ailenin iç işleriyle ilgilidirler. Babalar ise daha çok aile ortamının dışındaki işler ile ilgilidirler. Yoğun şehir yaşantısı, kadının daha fazla iş hayatı içinde yer almasını sağlamışsa da cinsiyetlerin geleneksel rol algıları ve uygulamaları önemli ölçüde aynıdır.
Aile şirketlerine ilişkin gözlemlerimiz; çekirdek girişimi yapan kişi ya da kişilerin dışarıda bıraktığı izlenim her ne kadar farklı olsa da anne veya eş olarak aile içindeki bayanlara danıştıkları, onlardan habersiz hareket........
© Gazete Damga
