Nesli sürdürmenin temel dayanağı sağlıklı üreme ve üretmedir. Neslin refahını artırmanın yolu da, işbirlikleri yaparak kaynakları etkin ve verimli kullanma.

İlke ve kurallar, iş yerlerinin kendini yeniden üreterek uzun dönemli geleceğin güven altına alınmasının arka planındaki en büyük güç kaynağıdır. Başka açıdan bakılınca, “fizik ve akıl gücü” etkin kullanılırsa, maddi ve kültürel zenginlik artırılarak refah yükseltilir.

Gücü kullanmanın ilkesi de nettir: Gücümüzün sınırlarını iyi belirleme, gücü kullanacağımız zamanlamayı iyi hesaplama ve gücü kullandıktan sonra bize nasıl geri döneceğini öngörme.

Etkili işbirlikleri, üreme ve üretmenin koşullarını, değişim ve dönüşüme uyumu, ehlileşmiş ayıklama yetkinliğini, yalıtım ustalığını ve işbirlikleri örgütlenmesiyle somutlanır.

Bu yazıda, başka yazılarda daha kapsamlı tanımlarını yapacağımız, işbirliğinin asgari bileşenlerinin çok genel anlamını açıklayan listeyi paylaşalım:

1- Teknik beceriler

Teknik beceriler dendiği zaman kavram içeriğine dünyanın her yerinde benzer değerler yüklenir. Bilimsel bilginiz yeterli, teknolojik birikiminiz uygun, mühendislik bilginiz kapsayıcı ve matematik bilginiz ise yol gösterici olacak.

2- Sosyal beceriler

Sosyal beceri terimi, teknik becerilerden daha farklıdır. Sosyal beceriler ortak kültürel değerler, ortak algı, gönüllü birlikteliklerle geliştirilir. Teknik beceriler kadar bizim anladığımız kadarıyla sosyal beceri, sosyal mesafelerin ayarlanması, mekân kullanımı bilincinin düzeyi, zaman değerlendirme, organize olma yetkinliği, karşılaşılan sorunları geribildirimlerle sorgulama özgüveni; insanları kim olduklarına göre değil, ne yaptıklarına göre değerlendirme bilinci, etkin değerlendirme gibi geniş alanı kapsar.

3- İç ve dış dengeler

Büyük güç içte yaratılır; o nedenle birey, topluluk........

© Ekonomim