L’institut syndical européen met en lumière les pratiques antisyndicales du groupe d’Elon Musk, notamment en Suède et en Allemagne. Chez Tesla, tout semble fait pour maximiser la pression managériale sur les salariés.

Le puissant syndicat automobile allemand IG Metall semble caler avec Tesla. Lors de l’élection du comité d’entreprise tenue en mars à l’usine Tesla de Grünheide (Brandebourg), seule unité de production européenne du constructeur, qui compte environ 11 000 salariés, le syndicat a obtenu 31 % des voix, contre 40 % deux ans plus tôt, terminant en deuxième position.

Devancé par la liste Giga United, proche de la direction, le syndicat a immédiatement dénoncé une « ingérence » de l’entreprise, comme la distribution de badges portant l’inscription « Giga Oui, Syndicat Non » ou des pressions exercées sur les salariés pour ne pas voter IG Metall. Le résultat du scrutin a été contesté en justice.

Cet épisode s’inscrit dans une série d’attaques antisyndicales menées par l’entreprise d’Elon Musk. Un récent rapport 1 de l’Etui (Institut syndical européen), principalement basé sur des entretiens de salariés et de........

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